常州工厂开展新入职大学生培训

　　晋志德常州开卷机厂近日新加入了5名实习大学生，为了让这些大学生尽快融入工厂，实现从“学校学生”到“工厂职工”的角色转变，晋志德开卷机厂以现场培训、微信交流群、师带徒活动，让新入职大学生更快地了解、熟悉、融入晋志德开卷机工厂。
　　
　　强化培训
　　为帮助新入职大学生更好地了解各类开卷机、材料矫正机、收卷机设备制造工艺，更快地熟悉设备生产装配流程适应岗位要求，转变思想观念，晋志德开卷机厂生产车间精心策划了“专项入职培训”计划，分别安排安全管理人员、品检专员、装配人员为新入职人员讲解晋志德的工厂文化、安全管理制度、工艺、质量管理办法及现场注意事项等课程，以培训促提升。
　　
　　营造氛围
　　厂长张小飞要求在开卷机车间实习的各班组建立实习生微信交流群沟通平台，由班组长对大学生在实习中遇到的工作、生活问题答疑解惑。在严格执行工厂、班组管理的同时，还结合学校管理特点，将实习生日常考勤、工作状态等情况进行日总结、日通报，形式积分评比的良好氛围，确保每一位新入职学生感受到现代工厂的管理模式，尽快融入工厂。
　　
　　师带徒传承促进转变角色
　　由管理部与生产车间牵头，为新入职大学生选定优秀的老员工作为老师，作为师带徒传承，让新入职大学生快速适应新环境、新身份、新角色的想法。同时帮助大学生解决在工厂工作的工作、生活中的难题，用积极的心态实现快速成长，以便更好地投入工厂岗位中。
　　
　　多项举措，让晋志德常州开卷机厂新入职大学生受益匪浅，纷纷表示，将立足岗位，为工厂的高速发展贡献自身力量。